胡思乱想的工作

关于新工作

一晃眼新工作就过去一周了，过去这周都在看公司的代码，框架听说是老总写的，没有采用传统的开源框架，反倒是自己写了一套框架，代码看下来发现自研框架有好处也有坏处，好处是十分灵活，可以根据业务去随意修改一些基础层面的代码，同时可以封装许多公司内部使用的方法而不受限制，而坏处就是对员工的代码水平要求也高，不然就会出现各种不必要的封装或者调用，导致项目慢慢变成屎山。

增删改查的代码实现在入职第二天就完成了，后面主要都是在看框架层面的实现与想着如何更好地优化现在的代码，清闲的有些慌张，在公司又不敢大张旗鼓的打开其他的文档进行学习，只好盯着业务代码看看哪里有不合理的地方。大三的实习可以说改变了我在程序员这条路职业生涯的发展，学会了建表，学会了各种算法，还学会了如何通过各种快捷键与模板进行高效开发，因此这次看代码后，也在 Goland 中搭建了许多实时模板方便后续简单重复的增删查改。

今天下午参与了第一次的大会议，研发部的全部人坐在大会议室里听老板“话糙理不糙”的教导。但从大家的反应来看，好像这样的会议并不常见。

老板站着提出意见，大家在下面低着头听着，有一个瞬间，我感觉仿佛回到了高中，班主任说着对每一届学生的话，老师说的起劲，学生听着心里却想着什么时候开饭。我不否认他话语中的道理，但也让我反思这样的教育形式是否必要。但好处的是对于刚入职的我，他的话语对我并无什么影响，完成分内的工作，对自己的工作负责任，对得起我的薪水我觉得就足够了，毕竟工作也只是生活的一部分，至于为公司创造更多的价值这种话，骗骗自己就好，别真把自己的生活给搭进去了。我一直觉得公司与员工是双向的，好的工作氛围，让员工认同、热爱自己的工作才是使得公司稳步前进的催化剂。

就目前看来，氛围一般，日报周报，几乎没有的福利，我需要做的就是调整好自己的心态，想想是为了什么而工作，是为了什么去阅读那些晦涩难懂的文档。打工只是生活的一部分，找到属于自己的独特价值才是这条路上应该坚持的事情。